De wereld wordt getransformeerd door milieu-, sociale en governancepraktijken. Overheden, bedrijven, investeerders en consumenten staan onder druk om ESG tot een prioriteit te maken. Nu een grote meerderheid van de bedrijven zich via beleid aan ESG heeft gecommitteerd, is de cruciale volgende stap om dat beleid in de praktijk te brengen.
In een recent gepubliceerd artikel van het Canadian Institute of Corporate Directors wordt het concept van de overgang van bedrijfsverplichtingen naar daadwerkelijke actie, met name op het gebied van klimaat, benadrukt. De auteurs van het artikel, Andrew McLaughlin, vicepresident Juridische Zaken en algemeen juridisch adviseur bij Major Drilling, en Jo Mark Zurel, directeur bij Major Drilling, geven het volgende advies: "In deze snel veranderende en woelige tijden is het gemakkelijk om uit het oog te verliezen wat belangrijk is en waar besturen hun aandacht op moeten richten. Nu recordbrekende weersomstandigheden en de klimaatcrisis hoog op de agenda staan, is het verstandig om ons te concentreren op het omzetten van beloften in daden."
EY blijft ESG als een topprioriteit voor mijnbouw- en metaalbedrijven beschouwen in de aanloop naar 2023. Bron: EY.com
Ernst & Young, een van de vier grootste accountantskantoren voor multinationale professionele dienstverlening, ondersteunt dat standpunt met een eigen rapport waarin staat dat ESG in 2022 en 2023 "nog steeds bovenaan de agenda staat voor mijnbouw- en metaalbedrijven".
McLaughlin en Zurel benadrukken eveneens hoe "ESG-overwegingen steeds verder worden geĂŻntegreerd in gangbare bedrijfspraktijken en risicobeoordelingen van ondernemingen." Toch hebben veel bedrijven weliswaar toezeggingen en doelstellingen gedaan op het gebied van emissiereductie, maar geen duidelijke plannen om deze te realiseren.
"Nu de fanfare is weggeëbd en de realiteit weer terug is, wordt van bedrijven verwacht dat ze daadwerkelijk vooruitgang boeken bij het omzetten van hun toezeggingen voor emissiereductie en netto-nuldoelstellingen in concrete maatregelen en resultaten", aldus het artikel.
McLaughlin en Zurel bespreken hoe de overgang naar een netto-nul-economie een grote vraag naar mineralen en metalen met zich mee zal brengen. Als marktleider op het gebied van gespecialiseerd boren bevindt Major Drilling zich in een unieke positie om te helpen bij het ontginnen van de grondstoffen die nodig zijn om de transitie naar groene energie te realiseren.
"Aangezien wij deel uitmaken van de 'scope 3'-emissies van onze mijnbouwklanten, heeft [Major Drilling] een unieke kans om proactief met hen samen te werken bij hun bredere inspanningen om emissies in hun activiteiten te identificeren en te verminderen", schrijven McLaughlin en Zurel.
Het artikel eindigt met een optimistische blik op de toekomst, waarbij wordt opgemerkt dat de Canadese mijnbouwsector kan streven naar internationale erkenning als vooruitstrevend en ESG-gericht. Dit is mogelijk wanneer bedrijven ervoor kiezen om progressieve waarden na te leven en gezamenlijk te streven naar een netto-nul-economie.
Lees het volledige artikel 'ESG: Getting on With it', gepubliceerd door het Institute of Corporate Directors, dat wij aanbevelen als belangrijke lectuur voor Major Drilling.
McLaughlin heeft eerder geschreven over de noodzaak voor bedrijven om een routekaart op te stellen voor een effectief ESG-kader. Dit artikel kunt u hier lezen.Â
Over de auteurs
Andrew McLaughlin, VP Legal Affairs en General Counsel, maakt deel uit van het uitvoerend managementteam van Major Drilling. Hij trad in 2015 in dienst bij Major Drilling, na negen jaar bij het Canadese ministerie van Buitenlandse Zaken te hebben gewerkt. Hij was diplomaat bij de Canadese ambassades in Mexico en Cuba en advocaat bij de afdeling Internationaal Recht. Voordat hij bij de diplomatieke dienst kwam, werkte McLaughlin als advocaat in de particuliere sector. Hij heeft een Bachelor of Commerce van Mount Allison University, een Bachelor of Laws van de University of New Brunswick en een master in International Business Law van de University of London (UCL/QMUL).
Jo Mark Zurel, directeur van Major Drilling Group International, is registeraccountant en heeft een bachelordiploma in handelswetenschappen van de Dalhousie University. Van 1998 tot 2006 was hij Senior Vice-President en Chief Financial Officer van CHC Helicopter Corporation. Momenteel is hij President/Eigenaar van Stonebridge Capital Inc., een particuliere investeringsmaatschappij die investeert in verschillende bedrijven, waaronder start-ups en snelgroeiende bedrijven in Atlantisch Canada. Naast zijn functie bij Major Drilling is hij directeur van verschillende andere beursgenoteerde en particuliere bedrijven en non-profitorganisaties.
Volg Major Drilling op LinkedIn, Twitter, Facebook en Instagram om het laatste bedrijfsnieuws en updates te ontvangen. Major Drilling, opgericht in 1980en beursgenoteerd aan de Toronto Stock Exchange onder het tickersymbool TSX: MDI. Major Drilling is de voorkeursaannemer voor gespecialiseerde boorwerkzaamheden voor alle niveaus in de mijnbouwsector. Het bedrijf is actief op vijf continenten en is wereldleider op het gebied van gespecialiseerde boorwerkzaamheden met behulp van mijnbouwtechnologieën ESG principes om duurzaamheid te bevorderen. Als toonaangevende leverancier en booraannemer voor gespecialiseerde contracten is Major Drilling een betrouwbare partner in de mijnbouw, zowel in tijden van hoogconjunctuur als bij lopende exploratieprojecten. Lees meer over hoe u uw volgende boorproject veilig en succesvol kunt maken met Major Drilling.
